Asesoría Laboral en Mataró

¿Qué servicios prestamos en el ámbito de la asesoría laboral?

Sabemos que uno de los factores más importantes de las empresas son las personas. Rodearse de un buen equipo puede suponer la diferencia entre tener éxito o no. Pero, además de la selección de personal, es esencial la asistencia legal para las circunstancias que puedan surgir en relación al personal.

Nuestro departamento laboral trabaja con más de 40 convenios colectivos, gestiona más de 2.200 nóminas al mes y asesora a más de 180 empresas.

Saber cómo actuar en cada situación, con la ayuda de nuestra asesoría laboral en Mataró

¿Qué ventajas aporta nuestra asesoría laboral?

  • Tenemos más de 20 años de experiencia en todo tipo de situaciones en el ámbito laboral, que nos permiten darte una cobertura amplia ante cualquier duda o circunstancia relacionada con tus trabajadores.
  • La rapidez en la respuesta debida a nuestra experiencia, te hará ahorrar tiempo y resolver los problemas de forma ágil.

  • Nuestro objetivo es que sepas en todo momento las gestiones que realizamos, por eso apostamos por la transparencia y por darte información sobre cada paso a dar.

  • Podrás tener a tu disposición en todo momento y online toda la información y documentación de las gestiones que se realicen.
  • La experiencia y la rapidez tienen una consecuencia lógica que te beneficiará también y es el ahorro de dinero.

¿Quieres saber cómo pagar menos por un contrato de trabajo o cuánto cuesta un despido?

  • Elaboración de nóminas y gestión de seguros sociales.

  • Realización de las liquidaciones en concepto de IRPF (trimestrales y anuales) de los trabajadores de tu empresa.

  • Elaboración de calendario laboral.

  • Redacción y asesoramiento sobre el contrato laboral más adecuado para cada caso, para que te beneficies de las bonificaciones aplicables.

  • Asesoramiento sobre modificación de contrato de trabajo, modificación de horario laboral, baja de un trabajador, cálculo de nómina y accidentes de trabajo, entre otros aspectos.

  • Asistencia a conciliaciones laborales ante el Departament de Treball.

  • Dirección letrada de procedimientos laborales ante la jurisdicción social.

  • Resolución de consultas en supuestos de pensión de viudedad o de invalidez.

  • Orientación en casos de acoso laboral o mobbing.

  • Gestión de expedientes de regulación de empleo (ERE) y de despidos, cálculo de indemnizaciones.

  • Realización de auditoría laboral para conocer la situación de los contratos de trabajo de tus empleados, las cotizaciones a la seguridad social y el convenio colectivo aplicable, entre otros aspectos.